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2018年卒新卒採用、経団連会長が談話

8/9のヤフーニュースに掲載された記事

「2018年卒の就職活動、面接は6月からに決定?」(増沢隆太)

http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20160809-00010002-scafe-bus_all

 

こちらの予想通り、経団連・榊原会長は記者会見で発表しました。

 

9/12の経団連「記者会見における榊原会長発言要旨」の採用選考活動について、

「総合的に考慮した結果、2018年入社対象についても今年の対応を維持し、採用選考に関する指針や手引きの変更は行わないこととした。」となっています。

http://www.keidanren.or.jp/speech/kaiken/2016/0912.html

 

現在まだ続いている2017卒就活と次年度は同じタイミングになるということです。

 

2018年卒就活のタイミングは;
・広報(会社説明会)解禁:2017年3月
・採用選考(面接や適性検査):2017年6月
・内定:2017年10/1(変わらず)

 

で進むことが決まりましたので、安心して準備を始めましょう。

ちなみに2019年卒についてはまだ変更の可能性を述べていますが、今学部3年/修士1年の学生には関係ありません。

またこの先大学側と経団連のやりとりなどもあるでしょうが、今回発表されたスケジュールよりさらに前倒しは考えられないので、このタイミングを基本に準備を始めると良いでしょう。

 

完全な正式アナウンスを待つのはばかばかしいので無用です。

 

 

JUGEMテーマ:就職活動

author:RMロンドンパートナーズ, category:新卒就活, 14:22
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